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2月22日公司召开“工作纪律作风集中整顿活动”动员大会

分类:
公司动态
作者:
来源:
2019/05/22 09:45
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【摘要】:
  为深入贯彻商贸集团公司真抓实干求真务实的工作精神,在我公司营造积极向上、求真务实、规范有序的工作氛围。2月22日,公司召开“工作纪律作风集中整顿活动”动员大会,公司领导班子成员、中层负责人及职能部门员工共计51人参加了会议,会议由公司党委书记、董事长赵国强主持。

  为深入贯彻商贸集团公司真抓实干求真务实的工作精神,在我公司营造积极向上、求真务实、规范有序的工作氛围。2月22日,公司召开“工作纪律作风集中整顿活动”动员大会,公司领导班子成员、中层负责人及职能部门员工共计51人参加了会议,会议由公司党委书记、董事长赵国强主持。

 

  会上,公司党委书记、董事长赵国强从部门职责、服务标准及突显出来的焦点问题等方面,强调开展本次作风纪律整顿活动的必要性和紧迫性。他指出,在省国控公司、商贸集团的大力支持下,国控食品公司经过近年以来的艰苦奋斗,初显发展规模,在业务经营、经营布局、资金筹划、渠道建设等方面具备了提速条件,逐渐步入企业高速稳步发展的快车道。他明确,企业要发展,需要职能部门和保障部门的各种服务保障要到位;需要职能部门办事高效要到位;需要职能部门履职尽责督导检查要到位。企业精细化、规范化、标准化管理应率先从职能部门办事风格和效率上得到体现;职能部门要从工作态度、工作作风、工作效率、工作效果和质量上率先垂范,坚持边整边改,确保作风纪律整肃达到预期目的,最终形成教育、监督、自查有机衔接、相互配套的作风建设制度体系。

 

  2019年,公司已明确提出,全面提升公司管理水平,不断加大对各项工作的管控力度,确保不触“底线”,不碰“红线”的总体要求,始终将规矩和纪律挺在前面,全面提升执行力,尽早实现精细化、规范化、标准化管理。

 

  强化作风纪律建设是一项长期的任务,最终目的就是要从根源上剔除旧有落后的思维模式、工作态度以及简单粗放的工作方式方法,达到全面提升职能部门或者是管理者的综合素质,端正工作态度,改变工作作风,提高工作质量和办事效率,改善和提升企业文化,大幅提升全员精神面貌,让企业充满正能量,真正成为企业步入良性发展快车道的助推器和倍增器,从而为商贸集团及国控公司的发展做出新的更大贡献。

M O R E

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